Kamery do monitoringu są coraz powszechniej stosowane już nie tylko w dużych, ale również w małych i średnich firmach. Najczęściej są montowane w miejscach, gdzie odbywa się produkcja, pakowanie zamówień, a także tam, gdzie przechowywany jest towar lub dokumenty firmowe. Zastosowanie kamer w przestrzeni firmy ma cały szereg zalet nie tylko od strony samego pracodawcy. Sprawdźmy, z jakich względów warto założyć kamery w swojej firmie.
Monitoring dla bezpieczeństwa
Nowoczesne kamery umożliwiają stałe monitorowanie określonej przestrzeni, gwarantując przy tym wysoką jakość obrazu i dużą ilość detali. Taka kamera może służyć do sprawdzenia, czy pracownicy wykonują swoje obowiązki w prawidłowy sposób i czy pracują rzetelnie, czy też poświęcają zbyt dużo czasu na sprawy niezwiązane z pracą.
Zastosowanie kamer ma także istotny wpływ na bezpieczeństwo i ochronę przed kradzieżą w firmie. Już sama świadomość, że w firmie są zamontowane kamery, skutecznie mobilizuje zatrudniony personel do pracy i powstrzymuje od nieuczciwych zachowań czy prób kradzieży. Co więcej, w razie dokonania przestępstwa w miejscu pracy, monitoring pozwala łatwo sprawdzić podejrzanych i znaleźć winowajcę odpowiedzialnego za całe zdarzenie. A zatem, kamery mają istotne znaczenie nie tylko z punktu widzenia pracodawcy, ale również pracowników, ponieważ dają im ochronę przed niesłusznymi oskarżeniami.
Gdzie warto zamontować kamery w firmie?
Monitoring najlepiej spełnia swoje zadanie w obszarach związanych z produkcją bądź obsługą zamówień. Warto upewnić się, że kamery obejmują swoim zasięgiem kluczowe miejsca, np. taśmę produkcyjną oraz przestrzeń, w której pakowane są paczki dla klientów. W sytuacji, kiedy odbiorca złoży reklamację w sprawie swojego zamówienia, za pomocą kamer łatwo i szybko będzie można sprawdzić, czy zamówienie zostało prawidłowo skompletowane oraz właściwie zapakowane.
Monitoring powinien znajdować się także w miejscu, gdzie przechowywane są produkty, np. w magazynie firmowym. W przypadku podejrzenia o kradzież, łatwiej można będzie zidentyfikować sprawcę. Należy zadbać o to, aby kamery zostały umieszczone w odpowiednich miejscach, tak aby zapewnić jak najlepszą widoczność regałów magazynowych.
Legalny monitoring
Montaż kamer w miejscu pracy zwiększa bezpieczeństwo, obniża ryzyko kradzieży i pozwala łatwo kontrolować procesy produkcji oraz pakowanie zamówień. Pracodawca musi jednak być świadomy, że korzystanie z kamer w firmie wiąże się z konkretnymi przepisami, które należy spełnić. Przede wszystkim, pracownicy powinny być poinformowani o planowanym założeniu monitoringu wraz z celem jego zastosowania oraz zakresem, jaki obejmuje. Ponadto pracodawca jest zobowiązany do bezpiecznego oraz prawidłowego przechowywania zarejestrowanych materiałów. Przestrzeganie przepisów związanych z ochroną danych osobowych warunkuje legalne stosowanie monitoringu w firmie.
Jakie kamery do monitoringu wybrać?
Aby kamery dobrze spełniały swoje zadanie i zapewniały niezawodny monitoring biura, magazynu bądź obszarów związanych z produkcją, powinny charakteryzować się dobrymi parametrami oraz dodatkowymi funkcjami takimi jak tryb nocny. Wysokiej jakości kamery do monitoringu zapewniają szczegółowy obraz, co jest szczególnie ważne np. przy monitorowaniu produkcji oraz pakowania zamówień. Dodatkową istotną cechą jest kąt widzenia – im jest większy, tym szerszy obraz pozwala uzyskać.
Do monitoringu miejsca pracy, np. biura lub przestrzeni magazynowej, doskonale sprawdzą się kompaktowe i łatwe w montażu kamery instalacyjne. Nie zajmują dużo miejsca, są proste w obsłudze, a przy tym gwarantują wysoką jakość obrazu i stały monitoring określonego miejsca. Jednym z takich urządzeń jest mini kamera NX-189, która może pracować pod stałym zasilaniem, jak również bezprzewodowo. Ten miniaturowy sprzęt jest wyjątkowo prosty w obsłudze dzięki dołączonemu pilotowi, który pozwala na włączenie nagrywania lub wykonanie zdjęcia. Kamera idealnie sprawdzi się w dowolnej przestrzeni – na produkcji, w biurze czy to monitorowania magazynu.